Nagy az eltérés a 2027-es minimálbérről tárgyaló felek álláspontja között
Élesen eltér a munkaadók és a munkavállalók álláspontja a 2027-es minimálbér-emelésről. A dolgozói oldal továbbra is a korábbi hároméves bérmegállapodásban szereplő 14 százalékos bruttó emeléshez ragaszkodik, miközben a vállalatok mindössze 4 százalékos növekedést tartanak elfogadhatónak a minimálbér és a garantált bérminimum esetében.
A munkaadók azzal érvelnek, hogy 2027-től 15-ről 9 százalékra csökken a minimálbéresek személyi jövedelemadója, ami önmagában is növeli a legkisebb keresetűek nettó jövedelmét. Kalmár Ákos szerint az idei és a jövő évre várt alacsony gazdasági növekedés, valamint a mérsékelt infláció miatt nem reális a kétszámjegyű béremelés. Számításaik szerint a 4 százalékos bruttó emelés az adócsökkentéssel együtt 13 százalékos nettó jövedelemnövekedést eredményezne.
A szakszervezetek viszont úgy látják, hogy az adókedvezmény költségét nem a munkáltatók, hanem a költségvetés finanszírozza, ezért ez nem indokolja a béremelés visszafogását. Zlati Róbert elfogadhatatlannak nevezte a vállalati ajánlatot, Kozma Zsolt pedig arra figyelmeztetett, hogy a 4 százalékos növelés tovább növelné a minimálbér lemaradását. Így veszélybe kerülne az a közös cél is, hogy 2027-re a legkisebb bér elérje a hazai bruttó átlagkereset felét.
A kormányzati oldal egyelőre nem köteleződött el egyik álláspont mellett sem. Informálisan egy 8 százalékos kompromisszum is felmerült, de ehhez mindkét félnek engednie kellene.
Folytasd az appban — szavazz és szólj hozzá ➔