Több mint 68 ezer magyar állás maradt betöltetlen, mégis egy évig tart az elhelyezkedés
Magyarországon 2026 második negyedévének végén több mint 68 ezer betöltetlen álláshelyet tartottak nyilván, miközben a munkát keresők elhelyezkedése átlagosan több mint egy évig tartott. A Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint 2025-ben átlagosan 12,2 hónap kellett az állás megtalálásához, ami 2016 óta a leghosszabb időszak. Az üres álláshelyek száma az elmúlt években tartósan magas, 65 és 85 ezer között alakult, a munkaerőpiac mégsem működik zökkenőmentesen.
A WHC HR-szolgáltató szerint ennek oka elsősorban a kereslet és a kínálat strukturális eltérése. A munkáltatók sokszor olyan végzettséget, tapasztalatot és egyéb feltételeket várnak el, amelyek túl szűkre szabják a jelentkezők körét, miközben a jelöltek képzettsége nem mindig illeszkedik a meghirdetett munkakörökhöz. A szakértők ezért azt javasolják, hogy a cégek különítsék el a valóban nélkülözhetetlen követelményeket a fejleszthető készségektől, és nagyobb súlyt adjanak a tanulási hajlandóságnak, valamint az alkalmazkodóképességnek.
A munkaerő-utánpótlásban szerepet kaphatnak a diákok, a kisgyermekes szülők és a nyugdíjasok is, ha a munkakörnyezet és a munkaszervezés alkalmazkodik az eltérő élethelyzetekhez. A részmunkaidő, az időszakos foglalkoztatás és a rugalmas munkarend szintén segíthet a szezonális vagy projektalapú feladatok ellátásában. A kevésbé tapasztalt munkatársak felvétele azonban csak megfelelő betanítással, szakmai támogatással és fokozatos felelősségátadással lehet eredményes.
Folytasd az appban — szavazz és szólj hozzá ➔