Megkezdődött a csoportos létszámleépítés a közmédiánál
Megkezdődött a csoportos létszámleépítés a közmédiánál, miután a vezetés az érintett dolgozóknak közös megegyezést ajánlott fel. A dokumentum szerint a megállapodás önkéntes, kezdeményezése egyik felet sem kötelezi, és annak elmaradása önmagában nem jár hátrányos következménnyel. Ugyanakkor ugyanebben a tájékoztatásban az is szerepel, hogy akik nem kívánnak megállapodni, azoknál egyoldalú munkáltatói felmondásra kerül sor.
A közös megegyezést elfogadók a munkáltató működésével összefüggő felmondás esetén járó juttatásokat, köztük végkielégítést is kaphatnak. Azoknál viszont, akik nem állapodnak meg, a felmondás egyik külön megnevezett lehetséges indoka a munkavállaló magatartása lehet, ilyen esetben pedig nem jár végkielégítés. Egyelőre nem ismert, hány dolgozónál alkalmazzák ezt az indokot, és milyen konkrét tényekre hivatkoznak majd.
A mostani intézkedések előzményei júliusig nyúlnak vissza, amikor több tucat munkatársat mentesítettek a munkavégzés alól egy teljes körű szervezeti és szakmai audit részeként. Augusztusban még azt közölték, hogy az audit folyamatban van, és annak eredményei alapján munkaügyi döntések is születhetnek. Szeptemberben már 600 dolgozó elbocsátásáról jelentek meg hírek, ezt a Horváth P. András vezette menedzsment szeptember 18-án cáfolta. A leépítés pontos létszáma és részletei továbbra sem ismertek.
Folytasd az appban — szavazz és szólj hozzá ➔