Elképzelhetetlennek tartja a vállalati szövetség a 14 százalékos minimálbér-emelést 2027-re
Az ÁFEOSZ–COOP Szövetség elnöke, Zs. Szőke Zoltán gyakorlatilag kizártnak tartja, hogy 2027-ben valóra váljon a 2024-es hároméves bérmegállapodásban rögzített 14 százalékos minimálbér-emelés. A Világgazdaságnak adott nyilatkozatában arra hivatkozott, hogy a magyar gazdaság jelenlegi teljesítménye nem teremt fedezetet az eredeti vállaláshoz, és szinte biztosra veszi, hogy a jövő évi emelés nem éri el a tíz százalékot. A megállapodásba épített biztonsági záradék szerint a korábban rögzített számokat újra lehet tárgyalni, ha a GDP, az infláció vagy a versenyképességi mutatók jelentősen romlanak – az elnök szerint most pontosan ez a helyzet állt elő. A garantált bérminimum 2027-es mértékéről is külön egyezség szükséges.
A tárgyalások egyik kulcskérdése lehet a Tisza-kormány adópolitikai terve: Zs. Szőke Zoltán megerősítette, hogy a legutóbbi Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának ülésén Kármán András pénzügyminiszter tájékoztatást adott az alacsonyabb bérűeknek kedvezőbb adózási rendszerről. A részletek még formálódnak, várhatóan a 2027-es költségvetés elfogadásához közeledve válnak ismertté. Az elnök szerint az adóintézkedések a minimálbér-emelés mértékét is befolyásolhatják, hiszen a dolgozók jövedelmi helyzetét nem csak a bruttó bér határozza meg: a munkavállalók a nettóból élnek, és a minimálbér emelése a vállalatok belső bérarányain keresztül a magasabb bérkategóriákra is kihat. A VKF a kormány megalakulása óta háromszor ült, az érdemi egyeztetések a gazdasági előrejelzések és a pontos adótervek ismeretében kezdődhetnek meg.